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Personas naturales contratadas a honorarios / Año 2026 · pdf · documento original ↗
Tabla 1 (página 1 (ocr) corte=28/02/2026 (texto) · 61 filas)
| NS | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| P | udahu | |||||
| INFORME DE ACTI | VIDADES | |||||
| P | ERIODO: FEBRE | RO 2026 SEG | ÚN D.A 390 CON FECH | A 19.01.2026 | ||
| N | OMBRE: FRANCI | SCA CORNEJ | O RUBIO | |||
| D | EPENDENCIA: D | IDECO - SECC | ION ECONOMICO LABO | RAL | ||
| P | ROGRAMA: PRO | GRAMA 4 A 7 | JUNTAS AVANZAMOS | |||
| Función | Actividades Desarrolla | das | Medios de Ver | ificació | ||
| 1.-Brindar apoyo | técnico en | Elaboración de nómin | as mensuales | Medio de Veri | ficación | |
| el diseño de las | actividades | de gastos, en concord | ancia con el | en el Archivo | digital | |
| del programa | elaborando | flujo de caja del progr | ama SernamEG | |||
| propuestas de a | cuerdo a los | y conforme a las | Orientaciones | |||
| estándares esta | blecidos en | |||||
| Técnicas vigentes, | detallando | |||||
| las Orientacione | s Técnicas | |||||
| exclusivamente el | desglose | |||||
| de SernamEG | ||||||
| correspondiente a remu | neraciones a | |||||
| honorarios por cada me | s. | |||||
| Medio de Veri | ficación | |||||
| Revisión de las | orientaciones | |||||
| en el Archivo | digital | |||||
| técnicas para la el | aboración de | |||||
| funciones correspon | dientes a | |||||
| monitores/as y coordin | aciones de los | |||||
| establecimiento | ||||||
| 2.-Apoyar técni | camente en | Elaboración de nómina | de acciones | Medio de Veri | ficación | |
| el levantami | ento y | de difusión de la oferta | programática | en el Archivo | digital | |
| sistematización | de | municipal, con el | propósito de | |||
| información as | ociados al | sistematizar la inform | ación para la | |||
| monitoreo quinc | enal de los | |||||
| elaboración del infor | me semestral | |||||
| componentes 1 | y 2 del | |||||
| requerido por SernamE | G. Asimismo, | |||||
| Programa 4 a 7 d | e acuerdo a | |||||
| se recopilan y remiten i | mágenes a las | |||||
| las Orientacione | s Técnicas | |||||
| coordinaciones | de los | |||||
| de SernamEG | elaborando | |||||
| insumos que p | ermitan su | establecimientos educ | acionales, a | |||
| seguimiento por | parte del | fin de fortalecer la di | fusión con las | |||
| equipo responsab | le. | usuarias y dar cump | limiento al | |||
| Componente 1 del prog | rama | |||||
| -Reunión de supervisió | n en conjunto | Medio de Veri | ficación | |||
| 3.-Colaborar | en la | |||||
| con SernamEG, en | el colegio | en el Archivo | digital | |||
| preparación y | recopilación | |||||
| Monseñor Enrique Alve | ar, con el fin | |||||
| antecedentes | requeridos | |||||
| de | ||||||
| de visibilizar nudos crít | icos y avances | |||||
| para dar res | puesta de | n period | o Estival. | |||
| del Programa e | ||||||
| solicitudes de | información | |||||
| formulados por e | l SernamEG | -Reunión de supervisió | n en conjunto | Medio de Veri | ficación | |
| en el marco del | Programa 4 | con SernamEG, en el c | olegio Albert | en el Archivo | digital | |
| a 7, contrib | uyendo al | Einstein, con el fin | de visibilizar | |||
| cumplimiento de | los plazos | nudos críticos y | avances del | |||
| estipulados | en las | Programa en periodo Es | tival. | |||
| Orientaciones Té | cnicas. | |||||
| Recopilación y sistema | tización de la | Medio de Veri | ficación | |||
| ficha de monitoreo pre | supuestario y | en el Archivo | digital |
Tabla 2 (página 2 (ocr) corte=28/02/2026 (texto) · 35 filas)
| NAS | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| P | udahu | ||||
| programático corresp | ondiente al año | ||||
| anterior, para la ela | boración de la | ||||
| Cuenta Pública. | |||||
| -Se realiza levan | tamiento de | Medio de Veri | ficación | ||
| 4.-Apoyar técnicamente | en | ||||
| información con el | objetivo de | en el Archivo | digital | ||
| la revisión de condiciones | y | ||||
| iniciar un concurso pú | blico, debido a | ||||
| requerimientos necesari | os | ||||
| la falta de monitor | es/as en dos | ||||
| para la correcta ejecución | de | ||||
| establecimientos | educacionales. | ||||
| las actividades d | el | ||||
| Para ello, se elabor | a el perfil de | ||||
| Programa, identifican | do | ||||
| cargo correspondient | e y se procede | ||||
| eventuales deficiencias | y | a la revisión y eval | uación de los | ||
| comunicando | antecedentes recepci | onadas, a fin | |||
| oportunamente a | la | de seleccionar a los/ | as postulantes | ||
| Contraparte Técnica a fin | de | que avanzarán a e | ntrevista con | ||
| facilitar la adaptación | de | SernamEG y a | evaluación | ||
| ajustes previos a | su | psicológica, según cor | responda, para | ||
| implementación. | asegurar una adecuad | a y pertinente | |||
| elección del cargo. | Medio de Veri | ficación | |||
| en el Archivo | digital | ||||
| Preparación de in | formación del | ||||
| Programa, para pre | sentación del | ||||
| convenio 2026 en | el concejo | ||||
| Municipal y aprobaci | ón del mismo | ||||
| para su posterior tram | itación. | ||||
| ars | k | ||||
| > | |||||
| P.P LILIANA ARELLANO Y | AÑEZ | FRANCISCA | CORNEJO RU | BIO | |
| ENCARGADO DE SECCI | ÓN | PRESTADOR DE S | ERVICIOS A H | ONORARI |