| STOCKLE TELLO, OSCAR DAVID |
Contrata |
Administrativo |
Conductor Maquinaria en Dirección de Medio Ambiente Aseo, Ornato y Operaciones |
$1.009.567 |
$782.415 |
$269.669 |
$0 |
| FIGUEROA CABRERA, JULIO NELSON |
Honorarios |
|
Prestar servicios en el Departamento de Promoción del Deporte y Vida Sana, cuyas tareas están orientadas a realizar tareas administrativas relativas al personal del Departamento, además de planificar y gestionar con las organizaciones deportivas comunales el desarrollo y formulación de proyectos deportivos, postulaciones a fondos concursables tanto municipales o de otras instituciones publicas, coordinación ante el Instituto Nacional del Deporte (IND), con la finalidad de constituir nuevas organizaciones deportivas y/o regularizar vigencias, así como otras tareas específicas que le encomiende la Dirección, en el marco de sus atribuciones y según el convenio de prestación de servicios suscrito. |
$1.008.850 |
$855.000 |
$0 |
$0 |
| REYES BARRERA, MAURICIO STEFANO |
Contrata |
Auxiliar |
Ejecución y mantención general en dependencias Municipales Dirección de Servicios Generales |
$1.006.210 |
$825.175 |
$266.312 |
$0 |
| ANDRADE CARVAJAL, ANITA JAVIERA |
Contrata |
Técnico |
Asistente Administrativo Gestión de Documentos Dpto. de Inspección de Obras |
$1.005.931 |
$862.396 |
$253.651 |
$0 |
| CALDERON REYES, PAULINA ANDREA |
Planta |
Administrativo |
GESTORA TERRITORIAL DPTO. ADULTO MAYOR |
$1.005.649 |
$754.644 |
$210.679 |
$0 |
| SANCHEZ PINO, MARCIA |
Planta |
Auxiliar |
APOYO ADMINISTRATIVO OFICINA GESTIÓN DE PERSONAS, ARCHIVO |
$1.005.225 |
$854.294 |
$177.914 |
$0 |
| TELLO VIVALLO, ANA MARIA |
Planta |
Auxiliar |
COORDINADORA EQUIPO MANTENCIÓN ÁREAS VERDES DIRECCIÓN MEDIO AMBIENTE ASEO, ORNATO Y OPERACIONES |
$1.005.018 |
$857.832 |
$266.871 |
$0 |
| CABELLO CABELLO, JUANA HORTENSIA |
Planta |
Auxiliar |
PERSONAL OPERATIVO, SECCIÓN VIVERO MUNICIPAL, REPRODUCCIÓN Y MANTENCIÓN DE ESPECIES |
$1.005.018 |
$852.758 |
$266.871 |
$0 |
| GONZALEZ LIZANA, HECTOR ANDRES |
Honorarios |
|
prestar servicios como Coordinador de Bodega Cali, logística e inventario, ordenamiento de bodegas, control y entrega de equipamiento e insumos al personal en terreno. Apoyo conducción de vehículos seguridad ciudadana, en operativos y actividades municipales |
$1.002.950 |
$850.000 |
$0 |
$0 |
| ORELLANA POZO, ANTONIA ANAIS |
Honorarios |
|
Prestar apoyo en el estudio, análisis y proposición de las descripciones de cargos de los funcionarios y funcionarias municipales (planta y contrata) y todos aquellos funcionarios que se han trasladado a otra unidad, o aquellos nuevos funcionarios de contrata que se estén incorporándose al municipio hasta el 31 de diciembre 2026, debiendo contener las siguientes actividades y tareas: Levantamiento de información en terreno. Aplicación de formulario (modelo) descripción de cargo. Recepción de correos con las tareas y actividades diarias de cada funcionario para posterior trasladar información a formulario personal. Creación de objetivos de cargos, funciones, actividades y resultados esperados con información proporcionada por los funcionarios, ente otros ítems. Gestión de firmas correspondientes al modelo y de decretos exentos bajo la supervisión de la Subdirección RRHH, Dirección de Control y secretaria Municipal. Manejo de Sistema de Gestión Documental y RDEX para proceso de resolución de decretos, obteniendo IDDOC para registro de sistema de gestión documental y REDEX planilla para respaldo de decretos exentos. Proponer actos administrativos (decretos) aprobando la descripción de cargo por funcionario. Recepción de resoluciones o decretos vía SMC, con posterior adjunción del decreto personal en la carpeta digital del funcionario correspondiente. Entrega al Departamento de Archivo la descripción de cargo en formato físico junto con el documento original del funcionario, y se realiza la notificación por correo electrónico para informar que el proceso de descripción de cargos ha concluido. |
$1.002.950 |
$850.000 |
$0 |
$0 |
| VELASQUEZ SAEZ, LINDZY BELEN |
Honorarios |
|
Psicóloga, para desarrollar funciones relativas al apoyo profesional en la implementación del Plan de Medidas Correctivas y Preventivas derivadas del proceso CEAL-SM, en el Tercer Juzgado de Policía Local, Departamento de Subsidios, Apoyo Integral, Biblioteca y Turismo de la Dirección de Desarrollo Comunitario y Social, Departamento de Urbanismo, Departamento de Infraestructura, Departamento de Edificación, Departamento de Catastro de la Dirección de Obras Municipales, Departamento de Gestión de Residuos de la Dirección de Medio Ambiente, Aseo, Ornato y Operaciones y Dirección de Comunicaciones, mediante la coordinación de acciones de intervención organizacional, acompañamiento a equipos de trabajo y sistematización de las actividades realizadas, con el objetivo de reducir los riesgos psicosociales detectados y fortalecer el clima laboral en los centros de trabajo del municipio, conforme a las orientaciones metodológicas de la Superintendencia de Seguridad Social (SUSESO). |
$1.002.950 |
$850.000 |
$0 |
$0 |
| VALLEJOS VALENZUELA, ALEXIS ANTONIO |
Honorarios |
|
Realizar el desarrollo de Aplicación Web y Móvil para Guía de Servicios Municipales, cuyo objetivo es centralizar, organizar y facilitar el acceso a la información sobre los distintos servicios, beneficios y trámites municipales disponibles. La plataforma permitirá que los vecinos puedan consultar de forma simple y rápida todos los servicios ofrecidos por las distintas unidades municipales, incluyendo requisitos, documentación necesaria, horarios de atención, ubicación de dependencias, canales de contacto y acceso directo a trámites digitales cuando estos estén disponibles. Esta aplicación funcionará como una guía integral de servicios municipales, consolidando en un solo lugar toda la oferta de atención hacia la comunidad. Para ello, cada unidad municipal que disponga de servicios directos para los vecinos podrá solicitar actualizar la información de sus servicios y trámites, permitiendo que la plataforma se mantenga permanentemente actualizada. El desarrollo de esta solución digital busca mejorar la experiencia de los vecinos en su relación con el municipio, facilitando el acceso a la información, reduciendo tiempos de búsqueda, promoviendo el uso de canales digitales y fortaleciendo la transparencia y eficiencia en la entrega de servicios municipales. |
$1.002.950 |
$850.000 |
$0 |
$0 |
| VALENZUELA BOLADOS, PATRICIA |
Contrata |
Administrativo |
Apoyo administrativo y Examinadora teórico-Practico Dpto. Licencias de Conducir |
$1.000.314 |
$823.554 |
$184.672 |
$0 |
| ORTIZ RAMIREZ, MONICA BEATRIZ |
Honorarios |
|
Prestar servicios en la Oficina de Proyectos, dependiente del Departamento de Participación Ciudadana, cuyas tareas están orientadas a la gestión, tramitación, orientaciones, supervisiones relativo a postulaciones a subvenciones municipales y fondos concursables, destinados al financiamiento de iniciativas sociales y comunitarias, así como otras tareas específicas que le encomiende la Dirección, en el marco de sus atribuciones y según el convenio de prestación de servicios suscrito. |
$1.000.000 |
$847.500 |
$0 |
$0 |
| MENESES GARCÍA, NELSON ALEXANDER |
Honorarios |
|
Trabajador Social por 44 horas: Realizar visitas a domicilio en coordinación con el resto de las/los integrantes de los servicios. Aplicar pautas de evaluación propias de la especialidad para identificar variables psicosociales y/o sociosanitarias a intervenir. Elaborar plan de intervención consensuado con la diada y Coordinador/a SSEE. Será responsable de actualizar dicha información y/o derivar a otro servicio, según corresponda. Participar en las reuniones de análisis y gestión de casos de SSEE y la Red Local de Apoyos y Cuidados. Integrar atenciones con otras especialidades de SSEE, la Red Local y otros servicios relacionados. Promover y/o participar de atenciones o intervenciones grupales y/o comunitarias. |
$1.000.000 |
$847.500 |
$0 |
$0 |
| VEGA BARRAZA, YANIS DENISSE |
Honorarios |
|
Apoyo Coordinación Servicio de Atención Domiciliaria: coordinar el desarrollo del proceso de formación continua de las asistentes de cuidado, organizar, administrar y supervisar el equipo de asistentes de cuidados. Implementar y ejecutar el servicio de atención domiciliaria. Realizar el proceso de supervisión y aplicación de encuestas de satisfacción a beneficiarios/as. Mantener actualizado el Sistema de información. Colaborar en acciones transversales al programa como trabajar la nómina de hogares, en conjunto con la red local. Aplicar la evaluación de necesidades de apoyos y cuidados. Digitalizar la evaluación. Apoyar en la creación del plan de cuidados del hogar y apoyar la realización del seguimiento. |
$1.000.000 |
$847.500 |
$0 |
$0 |
| LANATA GIRALT, EMILIANO ALBERTO |
Honorarios |
|
Apoyo de gestor comunitario por 44 horas: Realizar visitas a domicilio en coordinación con el resto de las/los integrantes de los servicios. Elaborar plan de intervención consensuado con la diada y Coordinador/a G.C. Será responsable de actualizar dicha información y/o derivar a otro servicio, según corresponda. Participar en las reuniones de análisis y gestión de casos de G.C y la Red Local de Apoyos y Cuidados. Integrar atenciones con otras especialidades de SSEE, la Red Local y otros servicios relacionados. Promover y/o participar de atenciones o intervenciones grupales y/o comunitarias. |
$1.000.000 |
$847.500 |
$0 |
$0 |
| PALTA HUIRIMILLA, ANA FRANCISCA |
Planta |
Administrativo |
TOMA EXÁMENES PSICOMÉTRICOS DPTO. LICENCIAS DE CONDUCIR |
$999.937 |
$580.078 |
$0 |
$0 |
| GONZALEZ MAULEN, CARLOS ENRIQUE |
Contrata |
Administrativo |
Conductor camión Bacheo comunal Secretaría Comunal de Planificación |
$994.461 |
$846.852 |
$254.563 |
$0 |
| ANDRADE BURGOS, CRISTIAN NICOLAS |
Contrata |
Administrativo |
Mantener actualizado registro carpeta conductores Licencias de Conducir |
$992.102 |
$756.334 |
$241.714 |
$0 |
| ANABALON BELTRAN, ANDREA DEL PILAR |
Planta |
Administrativo |
ATENCIÓN PÚBLICO, EXAMINADOR TEÓRICO Y APOYO ADMINISTRATIVO DPTO. LICENCIAS DE CONDUCIR |
$988.239 |
$726.522 |
$195.161 |
$0 |
| ROMAN CAROCA, RUBEN FRANCISCO |
Honorarios |
|
Prestar servicios como maestro en la unidad de mantención del Estadio Bicentenario de La Florida, realizando trabajos de electricidad, pintura, soldadura, tabiquería, entre otras que se requieran. Además, como personal de apoyo en las distintas actividades deportivas, comunitarias, conciertos u otros eventos que se realizan en el recinto. |
$988.000 |
$837.330 |
$0 |
$0 |
| VARGAS QUIROGA, DAUGLAS IVAN |
Honorarios |
|
Prestar servicios como maestro en la unidad de Mantención del Estadio Bicentenario de La Florida, realizando trabajos de gasfitería, electricidad, soldadura, carpintería, tabiquería, empastado, enyesado y pintura, entre otras actividades que se requieran. Además, como personal de apoyo en las distintas actividades deportivas, comunitarias, conciertos u otros eventos que se realizan en el recinto |
$988.000 |
$837.330 |
$0 |
$0 |
| CAVIEDES RODRIGUEZ, NICOLAS ALEXIS |
Honorarios |
|
Prestar servicios como maestro en la unidad de Mantención del Estadio Bicentenario de La Florida, realizando trabajos de electricidad, gasfitería, soldadura, carpintería, tabiquería, empastado, enyesado y pintura. Además, como personal de apoyo en las distintas actividades deportivas, comunitarias, conciertos u otros eventos que se realizan en el recinto. |
$988.000 |
$837.330 |
$0 |
$0 |
| AGUIRRE NEGRETE, JONATHAN ALEXIS |
Honorarios |
|
Prestar servicios como maestro en la unidad de Mantención del Estadio Bicentenario de La Florida, realizando trabajos de electricidad, gasfitería, soldadura, carpintería, tabiquería, empastado, enyesado y pintura. Además, como personal de apoyo en las distintas actividades deportivas, comunitarias, conciertos u otros eventos que se realizan en el recinto. |
$988.000 |
$837.330 |
$0 |
$0 |
| SANTIBAÑEZ GAJARDO, RICARDO ESTEBAN |
Contrata |
Administrativo |
Maestro mantención encargado de dependencias municipales Servicios Generales |
$987.924 |
$750.352 |
$237.536 |
$0 |
| TRINCADO FUENTES, SEGUNDO JONATHAN |
Contrata |
Auxiliar |
Operador maquinaria y conductor camiones municipales |
$982.080 |
$703.023 |
$243.933 |
$0 |
| FLORES FLORES, PABLO SEBASTIAN |
Contrata |
Auxiliar |
Ejecución y mantención general en dependencias Municipales Dirección de Servicios Generales |
$979.355 |
$825.746 |
$239.457 |
$0 |
| RAMIREZ RAMIREZ, RIGOBERTO ORLANDO |
Honorarios |
|
Apoyo y logística de bodegas de Emergencia y otras actividades propias del departamento y lo demás encomendado por sus jefaturas. |
$979.351 |
$830.000 |
$0 |
$0 |
| OUSBEL GONZALEZ, JAVIER IGNACIO |
Contrata |
Administrativo |
Inspector Municipal Dirección de Seguridad Ciudadana y Emergencia Comunal |
$977.677 |
$663.495 |
$229.181 |
$0 |
| SOTO OLIVARES, IVONNE DEL C. |
Contrata |
Auxiliar |
Apoyo operativo en la Dirección de Medio Ambiente, Aseo, Ornato y Operaciones |
$974.467 |
$819.410 |
$231.065 |
$0 |
| VICENCIO AHUMADA, EVELYN TAMARA |
Planta |
Administrativo |
ASISTENTE ADMINISTRATIVO DE GESTIÓN DOCUMENTAL Y LICITACIONES |
$971.221 |
$779.557 |
$120.319 |
$0 |
| MENDOZA CACERES, NATALY DE LOS ANGELES |
Planta |
Administrativo |
APOYO ADMINISTRATIVO DIPROC |
$970.890 |
$825.052 |
$232.743 |
$0 |
| PARDO CANALES, SEBASTIAN EDUARDO |
Contrata |
Auxiliar |
Especialista en Mantención de Maquinaria y Vehiculos Municipales |
$970.515 |
$814.712 |
$222.019 |
$0 |
| TOLOSA CRUZ, MILITZA ALEJANDRA |
Honorarios |
|
Prestar servicios en la Oficina de Intermediación Laboral, dependiente del Departamento del Departamento de Desarrollo Económico Local, cuyas tareas están orientadas a Gestionar comercialmente a OMIL gestionar el contacto empresarial para el trabajo articulado con la OMIL de La Florida, generar alianzas colaborativas con el mundo empresarial mediante nuevas vacantes y plazas de empleo, dirigidas a las personas en situación de cesantía. además de establecer y mantener el vínculo corporativo con el sector empresarial en la región metropolitana. Crear instancias de reclutamientos, ferias de empleo, exposiciones laborales y encuentros empresariales con las empresas asociadas a la OMIL. Así como otras tareas específicas que le encomiende la Dirección, en el marco de sus atribuciones y según el convenio de prestación de servicios suscrito. |
$966.814 |
$819.375 |
$0 |
$0 |
| LEIVA IBACACHE, MICHEL ELIZABETH |
Honorarios |
|
Prestar servicios en la Oficina de Intermediación Laboral, dependiente del Departamento del Departamento de Desarrollo Económico Local, cuyas tareas están enfocadas en dar apoyo psicológico con enfoque socio-laboral en OMIL, coordinar y apoyar el desarrollo de competencias en personas que se encuentran en búsqueda de empleo, mediante la entrega de herramientas socio?laborales relacionadas con la empleabilidad. Acompañar a los usuarios y usuarias en la elaboración y fortalecimiento de su perfil laboral. Además, impartir asesorías, charlas, capacitaciones y talleres en temáticas de empleabilidad. Asimismo, atención casos sociales que requieren intervención psicosocial y/o derivación a dispositivos municipales o externos pertinentes. Así como otras tareas específicas que le encomiende la Dirección, en el marco de sus atribuciones y según el convenio de prestación de servicios suscrito. |
$966.814 |
$819.375 |
$0 |
$0 |
| CELIS BUSTOS, MARIANA IGNACIA |
Honorarios |
|
Prestar servicios en la Oficina de Intermediación Laboral, dependiente del Departamento del Departamento de Desarrollo Económico Local, cuyas tareas están orientadas a coordinar la Gestión Socio Laboral Inclusiva de OMIL. Atención de usuarios en situación de discapacidad, brindando orientación y acompañamiento en sus procesos de inserción laboral. Vinculación y derivar a las oportunidades laborales inclusivas, coordinando con empresas e instituciones. Realizar seguimiento a empresas y a personas colocadas para asegurar la mantención del empleo y apoyar procesos de adaptación socio-laboral. Desarrollar charlas de concientización sobre inclusión laboral dirigidas a empresas e instituciones. Brindar orientación acerca del proceso de acreditación de discapacidad y acceso a beneficios asociados. Promover la generación y gestión de vacantes laborales inclusivas en el marco de la Ley N°21.015.?, así como otras tareas específicas que le encomiende la Dirección, en el marco de sus atribuciones y según el convenio de prestación de servicios suscrito. |
$966.814 |
$819.375 |
$0 |
$0 |
| CHAVEZ FUENZALIDA, FABIO ANDRES |
Planta |
Administrativo |
INSPECTOR MUNICIPAL DIRECCIÓN DE SEGURIDAD CIUDADANA Y EMERGENCIA COMUNAL |
$965.296 |
$797.751 |
$227.149 |
$0 |
| WARNKEN BAHAMONDES, SIMON |
Honorarios |
|
Kinesiólogo para prestar servicios en la Oficina de Rehabilitación, dependiente del Departamento de Discapacidad y Rehabilitación, cuyas tareas están orientadas en realizar intervenciones personalizadas, grupales y/o comunitarias. Integrar atenciones con otras especialidades, la Red Local y otros servicios relacionados. Aplicar pautas de evaluación propias de la especialidad para identificar variables psicosociales y/o sociosanitarias a intervenir. Elaborar plan de tratamiento integral (PTI) consensuado con la persona con discapacidad y su cuidador/a. Actualizar información y/o derivar a otro servicio, según corresponda. Participar en las reuniones de análisis y gestión de casos. Apoyar en el proceso de entrega de ayudas técnicas, realizar informes para la credencial de discapacidad, así como otras tareas específicas que le encomiende la Dirección, en el marco de sus atribuciones y según el convenio de prestación de servicios suscrito. |
$962.921 |
$816.076 |
$0 |
$0 |
| DIAZ RUBIO, PILAR CONSTANZA |
Honorarios |
|
Gestora Comunitaria para prestar servicios en la Oficina de Discapacidad, dependiente del Departamento de Discapacidad y Rehabilitación, cuyas tareas están orientadas a realizar un levantamiento o actualización de temáticas relacionadas con discapacidad, cuidados e inclusión. Elaborar diagnóstico de las necesidades a nivel comunitario, que sean posibles de abordar desde el Departamento. Generar un proyecto que promueva la participación ciudadana en materia de género, cuidados, dependencia y/o discapacidad. Fomento de la sensibilización que incluya acciones socioeducativas. Promoción de la participación ciudadana de las personas en situación de dependencia y sus cuidadores en espacios comunitarios. Fortalecer la red comunal en el territorio en temáticas como discapacidad, corresponsabilidad y cuidados. Coordinar los talleres impartidos en el Departamento, realizar informes para la credencial de discapacidad, así como otras tareas específicas que le encomiende la Dirección, en el marco de sus atribuciones y según el convenio de prestación de servicios suscrito. |
$962.921 |
$816.076 |
$0 |
$0 |
| REYES MEDINA, CONSUELO ALEJANDRA |
Honorarios |
|
Trabajadora Social para prestar servicios en la Oficina de Discapacidad, dependiente del Departamento de Discapacidad y Rehabilitación, cuyas tareas están orientadas a coordinar y supervisar proceso de ayudas técnicas, realizar charlas, capacitaciones o acompañamiento respecto a temas sociales relacionados con discapacidad, inclusión y cuidados. Evaluación de casos sociales, realizar informes para la credencial de discapacidad, así como otras tareas específicas que le encomiende la Dirección, en el marco de sus atribuciones y según el convenio de prestación de servicios suscrito. |
$962.921 |
$816.076 |
$0 |
$0 |
| GODOY RAMIREZ, FRANCISCA ALEJANDRA |
Honorarios |
|
Terapeuta Ocupacional para prestar servicios en la Oficina de Rehabilitación, dependiente del Departamento de Discapacidad y Rehabilitación, cuyas tareas están orientadas en realizar intervenciones personalizadas, grupales y/o comunitarias. Integrar atenciones con otras especialidades, la Red Local y otros servicios relacionados. Aplicar pautas de evaluación propias de la especialidad para identificar variables psicosociales y/o sociosanitarias a intervenir. Elaborar plan de tratamiento integral (PTI) consensuado con la persona con discapacidad y su cuidador/a. Actualizar información y/o derivar a otro servicio, según corresponda. Participar en las reuniones de análisis y gestión de casos. Apoyar en el proceso de entrega de ayudas técnicas, realizar informes para la credencial de discapacidad, así como otras tareas específicas que le encomiende la Dirección, en el marco de sus atribuciones y según el convenio de prestación de servicios suscrito. |
$962.921 |
$816.076 |
$0 |
$0 |
| CORTES PACHECO, FRANCISCA REGINA |
Honorarios |
|
Fonoaudióloga para prestar servicios en la Oficina de Rehabilitación, dependiente del Departamento de Discapacidad y Rehabilitación, cuyas tareas están orientadas en realizar intervenciones personalizadas, grupales y/o comunitarias. Integrar atenciones con otras especialidades, la Red Local y otros servicios relacionados. Aplicar pautas de evaluación propias de la especialidad para identificar variables psicosociales y/o sociosanitarias a intervenir. Elaborar plan de tratamiento integral (PTI) consensuado con la persona con discapacidad y su cuidador/a. Actualizar información y/o derivar a otro servicio, según corresponda. Participar en las reuniones de análisis y gestión de casos. Apoyar en el proceso de entrega de ayudas técnicas, realizar informes para la credencial de discapacidad, así como otras tareas específicas que le encomiende la Dirección, en el marco de sus atribuciones y según el convenio de prestación de servicios suscrito. |
$962.921 |
$816.076 |
$0 |
$0 |
| GUTIERREZ ABALLAY, MARJORIE EVELYN |
Honorarios |
|
Psicóloga de sala de rehabilitación para prestar servicios en la Oficina de Rehabilitación, dependiente del Departamento de Discapacidad y Rehabilitación, cuyas tareas están orientadas en realizar intervenciones personalizadas, grupales y/o comunitarias. Integrar atenciones con otras especialidades, la Red Local y otros servicios relacionados. Aplicar pautas de evaluación propias de la especialidad para identificar variables psicosociales y/o sociosanitarias a intervenir. Elaborar plan de tratamiento integral (PTI) consensuado con la persona con discapacidad y su cuidador/a. Actualizar información y/o derivar a otro servicio, según corresponda. Participar en las reuniones de análisis y gestión de casos. Apoyar en casos sociales, realizar capacitaciones y sensibilización a la red local, realizar informes para la credencial de discapacidad, así como otras tareas específicas que le encomiende la Dirección, en el marco de sus atribuciones y según el convenio de prestación de servicios suscrito. |
$962.921 |
$816.076 |
$0 |
$0 |
| SALGADO EYZAGUIRRE, CLAUDIA ANDREA |
Planta |
Administrativo |
ATENCIÓN DE PÚBLICO Y APOYO ADMINISTRATIVO EN DPTO. DE LICENCIAS DE CONDUCIR |
$962.644 |
$816.019 |
$220.994 |
$0 |
| CORDOVA GODOY, CRISTIAN ALEJANDRO |
Planta |
Auxiliar |
APOYO AUXILIAR DIMAOO |
$961.938 |
$816.819 |
$223.791 |
$0 |
| QUEZADA BRAVO, CLAUDIA YANARA |
Honorarios |
|
Administrar un número de usuarios asignados por el Encargado Comunal. Desarrollar las temáticas específicas en las sesiones de trabajo con personas y grupos basados en la metodología de intervención, en esta secuencia: actualizar para segundo año información en matriz de bienestar, informar de avances en el proceso de la aplicación de la metodología y transferir a las personas mayores los contenidos centrales del acompañamiento. Estimular y motivar la participación activa de los usuarios en las iniciativas e instancias comunitarias. Mantener al día los registros del ?Sistema informático de Registro, Derivación y Monitoreo?. Conocer las redes comunitarias existentes en el territorio. |
$960.000 |
$813.600 |
$0 |
$0 |
| TOBAR MARTINEZ, YASNA LORETO |
Honorarios |
|
Administrar un número de usuarios asignados por el Encargado Comunal. Desarrollar las temáticas específicas en las sesiones de trabajo con personas y grupos basados en la metodología de intervención, en esta secuencia: actualizar para segundo año información en matriz de bienestar, informar de avances en el proceso de la aplicación de la metodología y transferir a las personas mayores los contenidos centrales del acompañamiento. Estimular y motivar la participación activa de los usuarios en las iniciativas e instancias comunitarias. Mantener al día los registros del ?Sistema informático de Registro, Derivación y Monitoreo?. Conocer las redes comunitarias existentes en el territorio. |
$960.000 |
$813.600 |
$0 |
$0 |
| BARRENECHEA VEGA, GABRIELA DEL CARMEN |
Honorarios |
|
Administrar un número de usuarios asignados por el Encargado Comunal. Desarrollar las temáticas específicas en las sesiones de trabajo con personas y grupos basados en la metodología de intervención, en esta secuencia: actualizar para segundo año información en matriz de bienestar, informar de avances en el proceso de la aplicación de la metodología y transferir a las personas mayores los contenidos centrales del acompañamiento. Estimular y motivar la participación activa de los usuarios en las iniciativas e instancias comunitarias. Mantener al día los registros del ?Sistema informático de Registro, Derivación y Monitoreo?. Conocer las redes comunitarias existentes en el territorio. |
$960.000 |
$813.600 |
$0 |
$0 |
| RIOS PEREZ, KARINA ANDREA |
Honorarios |
|
Administrar un número de usuarios asignados por el Encargado Comunal. Desarrollar las temáticas específicas en las sesiones de trabajo con personas y grupos basados en la metodología de intervención, en esta secuencia: actualizar para segundo año información en matriz de bienestar, informar de avances en el proceso de la aplicación de la metodología y transferir a las personas mayores los contenidos centrales del acompañamiento. Estimular y motivar la participación activa de los usuarios en las iniciativas e instancias comunitarias. Mantener al día los registros del ?Sistema informático de Registro, Derivación y Monitoreo?. Conocer las redes comunitarias existentes en el territorio. |
$960.000 |
$813.600 |
$0 |
$0 |